Sztuka afirmacji – Poczta Polska jest wielka!

poczta polska

Poczta Polska przynajmniej teoretycznie potrafi motywować swoich pracowników. W jaki sposób? Przez afirmacje, które powszechnie są wykorzystywane w ramach NLP. Co mam na myśli?

Otóż: Kodeks pracownika Poczty Polskiej.

Proszę się nie śmiać. 😉

Kodeks istnieje od 2002 roku. Jak czytam w prezentacji z CEBI:

Sposób opracowania Kodeksu:

– powołanie w jednostkach organizacyjnych zespołów merytorycznych
– przewodniczący zespołów merytorycznych tworzyli zespół redakcyjny
– na podstawie materiałów wypracowanych w zespołach merytorycznych, zespół redakcyjny redagował tekst Kodeksu

oraz

Etapy opracowywania Kodeksu:

– stworzenie listy wartości organizacyjnych
– opracowanie propozycji zasad Kodeksu
– opracowanie projektu Kodeksu
– konsultacje projektu Kodeksu
– opracowanie drugiego projektu Kodeksu na podstawie zgłoszonych uwag i propozycji
– redagowanie Kodeksu (konsultacje polonistyczne, opracowanie rysu historycznego)
– opracowanie grafiki Kodeksu i druk

Zachowaj powagę podczas czytania kodeksu, bo to jest poważny, oficjalny tekst. 😉

Ładnie określiła go Ewelina Karpińska:

Nieporadna Poczta Polska, jak przystało na poważną firmę, ustanowiła „Kodeks Pracownika”(dostępny na stronie internetowej Poczty Polskiej), wypełniając go po brzegi punktami, do złudzenia przypominającymi poezję socrealistyczną

Przeczytaj Kodeks pracownika Poczty Polskiej.

7 myśli nt. „Sztuka afirmacji – Poczta Polska jest wielka!

  1. Piotrek L.

    to brzmi jak zart:
    „KLIENT JEST DLA MNIE NAJWAŻNIEJSZY”

    ” PRACUJĘ PROFESJONALNIE I DBAM O WYSOKĄ JAKOŚĆ SWOJEJ PRACY „

    Odpowiedz
  2. shrew Autor wpisu

    @Piotrek, tam każdy punkt brzmi jak żart. I to jest piękne. 😉 Jak jutro pójdę, to na wszelki wypadek chyba zabiorę wydrukowany kodeks – żeby przypomnieć Pani, jaka powinna być jej postawa. 😉

    Odpowiedz
  3. Piotr S.

    Gdyby PP była mniejszą i mniej znaną firmą – ten tekst mógłby moim zdaniem świetnie „prowadzić” marketing szeptany.
    Jednak niestety powszechnie wiadomo że PP jest dużą, ociężałą i mało skuteczną instytucją monopolistyczną.

    Przypuszczam też, że możliwe jest, że ten tekst to żart pracowników Poczty, wiedzących że nikt ich nie kontroluje i że konsekwencji takiego żartu nie będzie. Nie mogę uwierzyć że ten tekst „przeszedł” przez filtry władz PP. No chyba że im też wszystko zwisa…
    Skądinąd wiem, że Poczta Polska to jedna wielka rodzina i ręka tam rękę myje. 🙂

    Odpowiedz
  4. shrew Autor wpisu

    @Piotr S. – to nie jest żart! Projekt był prezentowany na CEBI przez ludzi z Poczty Polskiej. A że przeszedł przez różne szczeble, został wydrukowany i rozdany pracownikom (na Świstaku można nawet kupić ten kodeks – widać komuś z pracowników nie jest potrzebny ;)), to świadczy tylko o… sam pewnie wiesz. 🙂

    Odpowiedz
  5. Basia

    shrew napisał:

    @Piotrek, tam każdy punkt brzmi jak żart. I to jest piękne. 😉 Jak jutro pójdę, to na wszelki wypadek chyba zabiorę wydrukowany kodeks – żeby przypomnieć Pani, jaka powinna być jej postawa. 😉

    ale mnie rozbawiłeś tym komentarzem :D:D:D

    Odpowiedz
  6. shrew Autor wpisu

    @Basia, będę zobowiązana, jeśli zerkniesz w prawą stronę, gdzie jest sekcja „autor bloga” i połączysz to z tytułem bloga oraz z pseudonimem autora cytowanego komentarza.

    Odpowiedz
  7. Pingback: Znaczki są nieważne | Toruń

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *